スザキ工業所の、良くある質問をご紹介します。
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Q & A
よくある質問
Q
応募資格はどのようなものが必要ですか？
+
未経験者方でも大歓迎です。
Q
採用試験はどのような内容ですか？
+
簡単な適正検査テストと面接となります。
Q
経験やスキルがない場合でも応募は可能ですか？
+
未経験者でも大歓迎です。
Q
実務経験があまりない場合でも採用される可能性はありますか？
+
もちろんございます。
Q
応募書類に何を書けば良いのでしょうか？
+
履歴書の内容で十分です。職務経歴書があれば持参していただいても構いません。
Q
採用後の研修はありますか？
+
あります。新人社員教育、安全教育を8時間実施します。
Q
採用までの流れはどのように進みますか？
+
面接後、基本1週間以内に労働条件の提示をさせていただきます。
Q
在職中の応募は可能ですか？
+
もちろん可能です。前職の退職時期についてもご相談ください。
Q
試用期間はありますか？ また、その間の待遇はどのようになっていますか？
+
試用期間は通常3カ月間です。その間も給与に変更はございません。試用期間が予定より早く終了する場合がございます。
Q
部署の異動はありますか？
+
ございます。必要に応じ、本人の希望も加味して実施します。
Q
人事評価はどのように行っていますか？
+
1年に一度、社内評価基準を用いて担当課長以上が評価判断を行います。ここで決まった評価により、等級や賞与額を等を決定いたします。
Q
残業はありますか？
+
ございます。ただし、本人の意志により残業を行わない選択も可能です。またプライベートの諸事情を考慮して残業を運用しております。
Q
病気や体調不良によってお休みは取得出来ますか？
+
はい、可能です。当社では社員の健康管理を経営の重点視点と捉え、健康診断の結果、血圧、血糖値、肝機能に異常が発見した場合は、残業停止、労働時間の短縮等の取り組みを実施しています。働きながらの健康改善に注力しています。
Q
通勤はどうしたらいいですか？
+
自動車通勤でも公共交通機関通勤でも構いません。自動車通勤の交通費は、ご自宅から会社までの距離に応じての清算になります。
Q
服装に規定はありますか？
+
会社の既定の制服を夏・冬用無償支給させていただきます。通勤時については服装は自由です。
Q
福利厚生にはどのようなものがありますか？
+
置き型の社員食堂(会社負担により社員はすべて100円で購入)。共済保険の加入。
スポーツジムの会費補助(7000円→個人負担3000円)
月一度のカレーパンが有名な「小麦の奴隷」の訪問販売(社員割引、カスタムメニュー)
がん検診、予防検診、予防接種の半額負担(最大3000円まで)
スポーツジムの会費補助(7000円→個人負担3000円)
月一度のカレーパンが有名な「小麦の奴隷」の訪問販売(社員割引、カスタムメニュー)
がん検診、予防検診、予防接種の半額負担(最大3000円まで)
Q
応募資格はどのようなものが必要ですか？
+
未経験者方でも大歓迎です。
Q
採用試験はどのような内容ですか？
+
簡単な適正検査テストと面接となります。
Q
経験やスキルがない場合でも応募は可能ですか？
+
未経験者でも大歓迎です。
Q
実務経験があまりない場合でも採用される可能性はありますか？
+
もちろんございます。
Q
応募書類に何を書けば良いのでしょうか？
+
履歴書の内容で十分です。職務経歴書があれば持参していただいても構いません。
Q
採用までの流れはどのように進みますか？
+
面接後、基本1週間以内に労働条件の提示をさせていただきます。
Q
在職中の応募は可能ですか？
+
もちろん可能です。前職の退職時期についてもご相談ください。
Q
採用後の研修はありますか？
+
あります。新人社員教育、安全教育を8時間実施します。
Q
試用期間はありますか？ また、その間の待遇はどのようになっていますか？
+
試用期間は通常3カ月間です。その間も給与に変更はございません。試用期間が予定より早く終了する場合がございます。
Q
部署の異動はありますか？
+
ございます。必要に応じ、本人の希望も加味して実施します。
Q
人事評価はどのように行っていますか？
+
1年に一度、社内評価基準を用いて担当課長以上が評価判断を行います。ここで決まった評価により、等級や賞与額を等を決定いたします。
Q
残業はありますか？
+
ございます。ただし、本人の意志により残業を行わない選択も可能です。またプライベートの諸事情を考慮して残業を運用しております。
Q
病気や体調不良によってお休みは取得出来ますか？
+
はい、可能です。当社では社員の健康管理を経営の重点視点と捉え、健康診断の結果、血圧、血糖値、肝機能に異常が発見した場合は、残業停止、労働時間の短縮等の取り組みを実施しています。働きながらの健康改善に注力しています。
Q
通勤はどうしたらいいですか？
+
自動車通勤でも公共交通機関通勤でも構いません。自動車通勤の交通費は、ご自宅から会社までの距離に応じての清算になります。
Q
服装に規定はありますか？
+
会社の既定の制服を夏・冬用無償支給させていただきます。通勤時については服装は自由です。
Q
福利厚生にはどのようなものがありますか？
+
置き型の社員食堂(会社負担により社員はすべて100円で購入)。共済保険の加入。
スポーツジムの会費補助(7000円→個人負担3000円)
月一度のカレーパンが有名な「小麦の奴隷」の訪問販売(社員割引、カスタムメニュー)
がん検診、予防検診、予防接種の半額負担(最大3000円まで)
スポーツジムの会費補助(7000円→個人負担3000円)
月一度のカレーパンが有名な「小麦の奴隷」の訪問販売(社員割引、カスタムメニュー)
がん検診、予防検診、予防接種の半額負担(最大3000円まで)
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